Design PRC (1)Estrutura Organizacional

Desenvolvimento à Cultura de eficiência

PRC DetalheMetodologia de Gestão

Pirâmide Organizacional

O Grupo acredita que para superar os desafios e se manter competitivo no mercado de alimentação e serviços depende destes principais fatores listados abaixo: 

PRC DetalheDepartamentalizanão

O Poder da Organização Especializada

Atuamos com profissionais altamente qualificados em todas as áreas para que sejam suporte no atendimento aos clientes.

Informações, dados e propriedade intelectual
Fomenta o desenvolvimento da nossa empresa com responsabilidade, sustentabilidade e uma dedicação singular ao cliente, estabelecendo sua presença constante em nossos valiosos parceiros.
COMERCIAL
Conflito de interesses
Transmite a filosofia da nossa empresa, oferecendo treinamentos contínuos, análise de perfis conforme as necessidades e, acima de tudo, zelando pelo nosso ativo mais valioso: as pessoas.
RECURSOS HUMANOS
Presentes e entretenimento
Atua na pesquisa e desenvolvimento de novos produtos e fornecedores, conduz negociações, realiza qualificação, homologação, auditoria e monitoramento contínuo de nossos parceiros fornecedores. Este setor é comprometido em fornecer insumos de alta qualidade, aderindo a um código ético que promove transparência em todas as ações, assegurando o cumprimento absoluto de nossos compromissos.
SUPRIMENTOS
Saúde e Segurança
O setor de qualidade em nossos restaurantes desempenha um papel crucial na busca pela excelência em nossos processos, equiparando-se à vigilância sanitária. Responsável pelo desenvolvimento de Manuais da Qualidade, Boas Práticas e Procedimentos Operacionais específicos para cada unidade, esse setor garante a padronização dos serviços. Além disso, conduz auditorias e treinamentos para garantir a melhoria contínua dos serviços.
QUALIDADE
visao02
As áreas de gestão, como controladoria, financeiro, administrativo, planejamento, Tecnologia da Informação e marketing, oferecem suporte integral às unidades, permitindo que nossas gestoras se dediquem totalmente à produção e atendimento.
ADMINISTRATIVO
Assédio
Atuando de forma proeminente nas unidades, a segurança do trabalho desempenha um papel crucial, orientando ações que garantem a saúde e o bem-estar de nossos colaboradores. Além disso, oferece treinamento e orientação à equipe operacional, seguindo as práticas de ESG (ambiental, social e governança).
SEGURANÇA DO TRABALHO
Conflito de interesses
Encarregado da concepção do ambiente em nossos restaurantes, o departamento de arquitetura tem como responsabilidade criar espaços que promovam o bem-estar e a descompressão de nossos clientes. Buscamos proporcionar uma experiência gastronômica única, associada a um ambiente acolhedor e agradável.
ARQUITETURA

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